“过去，我从仓库走到基地办公室要花12分钟。尤其在夏天，每次出门工服都会被汗水浸透。如今，骑自行车5分钟就能轻松到达，真方便。”中海油服油田化学事业部深圳作业公司惠州支持基地（以下简称惠州支持基地）的仓库管理员陈胜豪边擦拭那辆崭新的黄色自行车边说。

这30辆通勤自行车是基地党支部（以下简称党支部）主动回应员工关切、切实解决群众“急难愁盼”的务实举措。

惠州支持基地涵盖泥浆站、智慧仓储、实验室等多个作业单元。由于生产需要，员工经常需在园区内跨区域往返。在调研中，党支部了解到这一情况后，立即将“添置自行车”列入“我为群众办实事”清单，并组建党员攻坚小组。攻坚小组成员利用业余时间对比三种车型，最终选定带减震功能、适配不同身高员工的款式，并在库房、泥浆站等3处高频点位设置停车区，安装存放架，由党员轮流检修车辆。如今，园区内跨区域通勤时间大幅缩短。

此外，党支部通过问卷调查和座谈会等形式收集员工建议，将集装箱改造成休息室，在海上工作间加装降温设施。在回应员工需求的同时，党支部将关怀延伸至员工的家庭这个“大后方”，连续3年组织开展“家属开放日”活动。

有家属曾问：“在这里工作有哪些安全保障呢？”党员安全员申坤拿出每日、每周的巡检记录等数据，耐心解答家属关切的问题。“看到咱们基地管理这么规范，我们感到很安心、很放心。”不少家属表示。

从投放自行车到举办开放日活动，基地党支部坚持“小事不小视”，用“事事有回应”的态度把关心关爱员工工作落到实处，推动员工满意度持续提高，团队凝聚力显著增强，让凝聚力真正转化为战斗力。截至目前，基地已完成化学品化验与检测近1500次、委托实验2000余次，实验数据准确率保持高水平；配制钻井液超5.2万立方米，主设备完好率维持在99.9%以上，为油气田增储上产提供了坚实保障。